Personlige overvejelser
Er du klar til at overdrage din virksomhed til en anden, hvis muligheden byder sig? Og hvordan ser dit liv ud efter et eventuelt ejerskifte?
Overvej løbende din personlige situation i virksomheden: Hvem vil være i stand til at føre din virksomhed videre, hvis du ikke selv er i stand til det?
Et ejerskifte kan være et frivilligt, velplanlagt forløb. Men det kan også være noget, der sker tvunget på grund af sygdom, død eller økonomiske problemer. Og det kan ske lige pludselig, fordi en køber står klar med et godt tilbud.
Er du parat?
For mange virksomhedsejere er ejerskiftet en naturlig del af strategien, allerede når de selv køber eller etablerer virksomhed. De er klar til at sælge når som helst, hvis de får et godt tilbud.
Andre virksomhedsejere er slet ikke forberedte på sælge deres virksomhed. Og nogle bliver det ikke, før det er for sent.
Det er naturligt at være i tvivl undervejs. Det kan være svært at give slip på ledelsen af virksomheden og lade andre komme til. Men det er vigtigt at være realistisk: Er din familie klædt på til at sælge eller videreføre din virksomhed, hvis du bliver syg eller dør? Og hvad gør du, hvis nogen ønsker at købe din virksomhed? Har du en handlingsplan? Og er den opdateret?
Dit liv efter ejerskiftet
Som en central del af din afklaring, bør du forestille dig dit liv efter ejerskiftet:
- Vil du spille en rolle i din tidligere virksomhed? Og i så fald hvilken?
- Har du et nyt arbejde? Og hvis ikke - hvad bruger du så din nyvundne fritid til: familie, venner, foreningsarbejde, konsulentopgaver eller noget helt andet?
- Hvis du stopper med at arbejde, er du og din familie så klar til, at du bliver ”hjemmegående” på fuld tid?
- Hvad skal du leve af efter ejerskiftet?
Gør dig grundige tanker om dit liv efter ejerskiftet. Vend dine tanker med familie, venner og folk i dit personlige netværk. Og opsøg professionelle rådgivere eller andre, der har gennemført et ejerskifte.
